26 Kasım 2003 22:00
Akar Tekstil'de sigorta isteyen atılıyor
Bağcılar'da bulunan Akar Tekstil Fabrikası patronu, sigorta pirimlerinin ödenmesini isteyen işçileri kapı önüne koydu. Kot pantolon ve mont üreten Akar Tekstil'de çalışan işçilerin çoğunun sigortası yok.
Bağcılar'da bulunan Akar Tekstil Fabrikası patronu, sigorta pirimlerinin ödenmesini isteyen işçileri kapı önüne koydu. Kot pantolon ve mont üreten Akar Tekstil'de çalışan işçilerin çoğunun sigortası yok. Sigorta istediği için atılan işçilerden biri de Yücel Çakmak. İşe girerken kendisine ilk üç ayın "deneme süresi" olduğu, bu süre dolunca "sigortasının yapılacağı" sözü verilmiş. Ancak aradan 6 ay geçmesine rağmen sigortası yapılmamış. Menisküs olduğunu ve ameliyat olması gerektiğini dile getiren Yücel Çakmak, "Ameliyatın maliyeti 3 milyar lirayı geçiyor. Oysa sigortalı olsam SSK'da ameliyat olabilecektim" diye konuştu.
Patron yasası Rahatsızlığı nedeniyle uzun süre ayakta çalışamadığını belirten Çakmak, şöyle devam etti; "Sürekli ayakta iş verdiler. Bacağındaki ağrılar artınca 5 gün rapor alıp evde dinlendim. İşe geri döndüğümde oturarak çalışmak istedim ama ustabaşılar yine ayakta iş vermeye devam ettiler." Ağrılar artınca sigortasının yapılmasını istemiş. "İşçileri 6 ay denedikten sonra sigortasını öderiz" yanıtını aldığını belirten Yücel Çakmak, yasal olarak, bir işçinin sigorta kaydının işe başladığı günden itibaren yapılması gerektiğini söylemiş. Patron ise "Yasaları senden mi öğreneceğim" diyerek, Çakmak'ı işten atmış. Fabrikada 6 yıldır çalışan işçilerin bile sigortalı olmadığını ifade eden Çakmak, "Onlara da 'askerliğinizi yapmadınız" gerekçesini ileri sürüyorlar" dedi.
11 saat çalışmak zorunlu Akar Tekstil Fabrikası ürettiği kot pantolon ve montları, başta Arabistan ve İran olmak üzere Ortadoğu'ya pazarlıyor. Günlük çalışma süresinin 11 saat olduğu fabrikada, bazen bu süre 15-16 saate kadar çıkıyor. Patronun Haziran zammını Ekim'de verdiğini, aradaki ücret farkını ödemediğini kaydeden işçiler, Ocak zammının da geciktirilmesinden kaygılı.
Patron yasası Rahatsızlığı nedeniyle uzun süre ayakta çalışamadığını belirten Çakmak, şöyle devam etti; "Sürekli ayakta iş verdiler. Bacağındaki ağrılar artınca 5 gün rapor alıp evde dinlendim. İşe geri döndüğümde oturarak çalışmak istedim ama ustabaşılar yine ayakta iş vermeye devam ettiler." Ağrılar artınca sigortasının yapılmasını istemiş. "İşçileri 6 ay denedikten sonra sigortasını öderiz" yanıtını aldığını belirten Yücel Çakmak, yasal olarak, bir işçinin sigorta kaydının işe başladığı günden itibaren yapılması gerektiğini söylemiş. Patron ise "Yasaları senden mi öğreneceğim" diyerek, Çakmak'ı işten atmış. Fabrikada 6 yıldır çalışan işçilerin bile sigortalı olmadığını ifade eden Çakmak, "Onlara da 'askerliğinizi yapmadınız" gerekçesini ileri sürüyorlar" dedi.
11 saat çalışmak zorunlu Akar Tekstil Fabrikası ürettiği kot pantolon ve montları, başta Arabistan ve İran olmak üzere Ortadoğu'ya pazarlıyor. Günlük çalışma süresinin 11 saat olduğu fabrikada, bazen bu süre 15-16 saate kadar çıkıyor. Patronun Haziran zammını Ekim'de verdiğini, aradaki ücret farkını ödemediğini kaydeden işçiler, Ocak zammının da geciktirilmesinden kaygılı.
YAZARLAR
Koray R. Yılmaz
Ücretini ne belirler?
İzzettin Önder
Devlet sermaye çatışması: Bir ilk mi?
T. Gül Köksal
Deprem(lerin) yıl dönümünde başka bir kentleşmeyi konuşmak
Sultan Özer
‘Siz de yazdıklarınıza dikkat edeceksiniz!’
Cihan Tuğal
Emperyalizm, oligarşi ve "Büyük Amerika"
Ayşen Şahin
Kelime eksikliği
Adnan Özyalçıner
Hakkâri’de Bir Mevsim
