‘Kahraman’ ilan edilen itfaiye emekçilerinin yıpranma payı bile yok!

Özgür Esat TAN
Milas Belediyesi Zabıta Memuru ve Tüm Bel-Sen Muğla Şube İdari Sekreteri

Milas’ta tam üç gündür yangın ve doğayı, canlıları, insana dair olanları hayatta tutabilme mücadelesi devam ediyor. Üç gündür, üç saatlik uykuyla yangınla mücadele ediyor Muğla Büyük Şehir Belediyesi İtfaiye personeli. Hem de dört ayrı ilçede beş ayrı yerde çıkan yangınlarla.

İçerisinden gözlemleyebildiğim Milas’taki çalışma için birkaç satır yazmak istiyorum. Dumana boğulmuş, ellerinde kazma ve küreklerle belirsizliği bekleyen binlerce yüz... Umutlarını kaybetmiş, ağlayan yüzlerce göz... Orman ve itfaiye personeli gerçek bir kahramanlık hikayesi ortaya koyuyor.

Zabıta müdürümüz Salim Tanış ve tüm personel, yangına ilk müdahaleyi yapan ekiplerin hemen arkasından başlayarak ilçe merkezinden yapılan tüm tedarik işleri için canları pahasına emek vermekte. Belediye Başkanımız Muhammet Tokat ise yangın bölgesinde tüm koordinasyonu yönetiyor.

BÜTÜN BAKANLARIN UÇAĞI VAR, YANGIN FİLOSU YOK

Tüm bu çabalardan olsa gerek devasa bir yangında can kaybı yaşanmadı, en büyük tesellimiz bu. Ama ne yazık ki beş mahalle küle döndü. Emekçilerin ve başkanın en büyük beklentisi bir an evvel hava desteğinin sayıca arttırılması. Anlaşılır gibi değil, neredeyse bütün bakanların özel uçağı var ama yangın söndürecek uçak filomuz yok.

Zabıta personeli Pelin ve Hale’yi de tebrik etmeden geçemem. Bir saat gibi kısa bir sürede telefon trafiği ile altmış kadar büyük su tankerini dolu olarak yangın yerine sevk ettiler...

İTFAİYE ERLERİ ADİL SİSTEMDE ÇALIŞMIYOR

Bu yangınlar ve bu yaralar elbette sarıldığı ölçüde kapanacak ve belki geriye emekçilerin yüzünde hüzünle karışık bir mutluluk kalacak. Ancak gecesini, gündüzünü ve geleceğini vermeye gönüllü bu itfaiye ve zabıta biriminin adil bir sistemde çalıştığını söylemek yalanın en alası olur. Depremden yangına her afette ‘kahraman’ ilan edilen itfaiye emekçilerinin meslek sınıfı bulunmuyor. Bu nedenle pek çok güvenceden mahrum bırakılıyorlar. En azından beş yıl yıpranma payı da alınlarının akıdır... Yine itfaiye biriminde şirketler üzerinden çalıştırılan, aynı işi yapan arkadaşlarımız için de kadrolu bir gelecek analarının ak sütü kadar helaldir. Bozuk düzende sağlam çark olmuyor…

Anlatacak şey çok ancak benim şimdi itfaiye hortumunu sırtlayan arkadaşlarıma yiyecek ve içecek temini yapmam gerekiyor. Herkese sağlıklı, eşit ve özgür bir gelecek diliyorum.