BOSCH işçileri: Taslak böyleyken kaybedecek hiçbir şeyimiz yok

Eren ÖNER
Bursa

MESS ve Türk Metal arasında süren sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamazken Türk Metal grev kararı aldı. Bir yandan da 2022’de geçerli olacak asgari ücret açıklandı. Asgari ücretle kendi net ücretleri arasında çok az bir fark olduğunu bile getiren BOSCH işçileri, taslağın yenilenmesi taleplerine sendikanın kayıtsız kalmasına tepkili. Türk Metal’in yüzde 27’lik taslağa “Kırmızı çizgimiz” dediğini hatırlatan işçiler, “Taslak böyleyken kaybedecek bir şeyimiz kalmadı. Taslak yenilenmeli, yenilenmiyorsa ek protokol yapılmalı” diyor.

On yılı aşkın süredir BOSCH’ta çalışan bir işçi, açıklanan asgari ücretin metal işçileri içerisinde ciddi tartışmalara sebep olduğunu ifade etti. BOSCH işçisi, “Metal iş kolu en ağır koşullara sahip iş kolu ancak şu an 10 yıllık metal işçisinin bile net ücretiyle asgari ücret arasında çok büyük bir fark kalmadı. Metal sektöründe çalışmanın bir sebebi kalmadı. Eğer söyledikleri gibi bir sözleşme imzalanırsa çok kişi işi bırakır” dedi.

‘SABRIMIZ TÜKENDİ’

İşçilerin metal patronlarına ve Türk Metal’e büyük öfke duyduğunu belirten BOSCH işçisi, “Kimsenin dayanacak gücü kalmadı. BOSCH, Renault, TOFAŞ gibi fabrikalarda işçiler önceden dolgun maaş ve dolgun maaşlı emeklilik hayalleri kurardı. Maaşlarımız eriyor, işten çıkarmalar var, kırmızı çizgimiz dedikleri taslak yüzde 27, patronun önerdiği 12, olacak gibi değil” diye konuştu.

Geçen haftalarda haberini de yaptığımız promosyon meselesine dair konuşan BOSCH işçisi, “Beyaz yakaya bir maaş verilen ikramiye bize 1250 lira olarak açıklandı. Daha verilmeden döviz artışı gelen zamlar derken yarısı eridi bile” dedi. Sendikacıların çoğu bölüme girip konuşma bile yapmadığını belirten BOSCH işçisi, “Genel müdür bir görüşmesinde bir arkadaşa ‘Kimse promosyon için gelmedi’ demiş, Türk Metal’e kim güvensin” diye konuştu. Yeni bir taslağın şart olduğunu, taslak yapılamıyorsa dahi ek protokol ile kayıplarının acilen giderilmesi gerektiğini belirten BOSCH işçisi, “Sabrımız tükendi. Taslak böyleyken kaybedecek bir şeyimiz kalmadı. Sendika boş eylemleri bırakıp etkili eylemler örgütlemeli. Ama önce işçisinin güvenini kazanmalı” diye konuştu.

‘İŞÇİLER BUNALMIŞ DURUMDA’

20 yılı aşkın süredir BOSCH’ta çalışan bir başka işçi de “Sendikanın yaptığı içi boş eylemlere katılım düşük oluyor. Tek tük işten atmalar olurken sendika sessiz kaldı. Kimse sendikaya güvenmiyor” diye konuştu. Geçen günlerde sendikacıların yaptığı bir açıklamada bir işçinin açıktan “Size güvenmiyoruz” diye bağırarak bu tepkiyi dile getirdiğini belirten BOSCH işçisi, “Geçmişte yaşananlar malum, sendikanın işçileri birleştirecek bir tutum alması şart” diye konuştu. İşçi sendikanın vardiya çıkışlarına koyduğu eylemlerde bazı işçilerin tepki göstererek gidip servislerde oturduğunu, bazı işçilerin ise uzaktan sigara içerek izlediğini aktardı.

İşçilerin ekonomik olarak çok zorlandığını dile getiren işçi, “Yağmurlu ve soğuk günlerde araba koyduğumuz otopark dolardı. Şimdi otopark bomboş, akaryakıt fiyatlarındaki artıştan dolayı. Maaşlar arasındaki makasın daralmasıyla 10 yıllık işçiler bunalmış durumda. Taslak değişmez, masa başında şekillenir diyorlar. Eğer taslak değişmezse fabrikada 2013’teki gibi bir sirkülasyon olur. Kalifiye işçiler bu paraya çalışmak istemez” dedi.

Bir başka ihtimali değerlendiren BOSCH işçisi “Asgari ücret sonrası işçilerin işten atılma korkusu azalacak, çünkü kaybedecek bir şeyi kalmayacak kimsenin, bu yüzden tepkiler artabilir” diye konuştu. İşçilerin ya bireysel olarak işten ayrılacağını ya da bir araya gelerek tepkiler göstereceğini belirten BOSCH işçisi, “Sendika gerçek eylemler yapmazsa, geçmiş tekrarlanır” dedi.