İzmir Büyükşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Kulübü’nde toplu iş sözleşmesi imzalandı

İzmir Büyükşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Kulübü Derneği ile Dev Turizm-İş Sendikası arasında süren toplu iş sözleşmesi süreci yüzde 80 zamla sonuçlandı. Sözleşmeye ILO 190 maddesi de eklendi.

GÜNCELLENDİ

Fotoğraf: İzmir Büyükşehir Belediyesi

ANASAYFA

İŞÇİ-SENDİKA Ege Sayfaları

Paylaş

İzmir Büyükşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Kulübü Derneği ile DİSK'e bağlı Devrimci Turizm İşçileri Sendikası (Dev Turizm-İş) arasında süren toplu iş sözleşmesi bugün imzalandı. Yüzde 80 oranında zamma imza atılırken, buna göre en düşük işçi maaşı brüt 6 bin 40 lira oldu. 112 günlük ikramiye ve sosyal haklarla birlikte ücret 8 bin 500 TL’ye yükseldi.

2 yılı kapsayan ve 82 sendikalı personeli ilgilendiren sözleşmede Halkın Bakkalı’nda kullanılmak üzere gıda kartı, risk primi ve personelin İZELMAN kreşlerinden yüzde 50 indirimle yararlanması maddeleri de yer aldı.

Ayrıca İmzalanan toplu iş sözleşmesinde ILO 190 Sayılı "İş Yaşamında Şiddet ve Tacizin Ortadan Kaldırılması Sözleşmesi" de kabul edildi. Maddeye göre bir erkek çalışan işyerinde bir kadın çalışana şiddet uyguladığında ya da taciz söz konusu olduğunda, erkek çalışan ihbar ve kıdem tazminatı ödenmeden işten çıkarılacak.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Egemenlik Evi Toplantı Salonu’nda düzenlenen imza törenine İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Tunç Soyer ve belediye bürokratları, Dev Turizm-İş Sendikası Genel Başkanı Mustafa Yahyaoğlu ve şube yöneticileri katıldı.

“ILO 190’I SÖZLEŞMEYE EKLEMEK BİZİM İÇİN GURUR”

İmza töreninde konuşan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Tunç Soyer, Türkiye’nin zor dönemden geçtiği bu zamanda böylesi önemli bir sözleşmeyi imzaladıklarını ifade etti.

Dev Turizm-İş Sendikası Genel Başkanı Mustafa Yahyaoğlu da örgütlü olmanın önemine değinerek, “Yarınlara yaşanabilir bir Türkiye, demokratik işçi-işveren ilişkileri devretmek istiyoruz. Emeklerinize sağlık” diye konuştu.

Dev Turizm- İş Sendikası İzmir Şube Başkanı Zöhre Aksüt ise, daha önce toplu sözleşmede yer almayan hakları bu sözleşmede elde ettiklerini belirterek, “Özellikle İstanbul Sözleşmesi’ne atıfta bulunan ILO 190 maddeyi sözleşmeye koymamız, bizim için büyük bir mutluluk, gurur ve onur. Yine Halkın Bakkalı bizim için çok önemliydi. Sizin, belediyede ‘Eşit işe eşit ücret’ ilkesini uyguladığınızı görüyoruz. Sendikamız adına sizlere teşekkür ediyoruz” dedi. (İzmir/EVRENSEL)