MESS grup sözleşmesinde uyuşmazlık tutanağı tutuldu
2023-2025 yıllarını kapsayan 150 bin işçiyi ilgilendiren MESS Grup Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde tarafların anlaşamaması üzerine uyuşmazlık tutanağı tutuldu.
Fotoğraf: Türk Metal
Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) ile Türk Metal, Birleşik Metal-İş ve Özçelik-İş arasında devam eden 2023-2025 yıllarını kapsayan 150 bin işçiyi ilgilendiren MESS Grup Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde tarafların anlaşamaması üzerine uyuşmazlık tutanağı tutuldu.
Türk Metal Sendikasının yazılı açıklamasında, MESS Grup Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinin beşinci oturumunun bugün İstanbul'da yapıldığı belirtildi.
Görüşmeler kapsamındaki beş oturumda, bugüne kadar 46 ana madde, 5 ek madde ve 3 geçici madde olmak üzere toplam 54 madde ve sözleşmenin eki niteliğindeki 1 yönetmelik üzerinde anlaşmanın sağlandığı ifade edilen açıklamada, şu bilgiler paylaşıldı: "Görüşmelerde 33 ana madde, 47 ek madde ve 3 geçici madde olmak üzere toplam 83 madde ve sözleşmenin eki niteliğindeki 2 yönetmelikte ise anlaşma sağlanamamıştır. Anlaşma sağlanamayan maddeler arasında ücret artışına ilişkin maddeler ve sosyal haklara bağlı olan parasal maddeler başta gelmektedir.”
"MESS SÖZLEŞMENİN ÜÇ YILLIK OLMASINI TALEP ETTİ"
MESS'in bugünkü oturumda kabul edilemez bir teklifle masaya geldiği belirtilen açıklamada, “MESS öncelikle sözleşmenin üç yıllık olmasını talep etmiş, sendikamızın ücret artışı teklifine karşı, ilk 6 ay için yüzde 35, diğer 6 aylık periyotlar için TÜFE oranında artış önerdi. Sosyal haklara ise 1. yıl için yüzde 65, 2 ve 3. yıllar için de TÜFE oranı kadar artış teklif edildi. MESS ayrıca, bazı esnek çalışma düzenlemelerinin sözleşmeye dahil edilmesini ve tamamlayıcı sağlık sigortasını düzenleyen maddenin sözleşmeden çıkarılmasını da talep etmiştir. Türk Metal Sendikası, sergilenen bu uzlaşmaz tutum nedeniyle sözleşme masasını terk etmiş, uyuşmazlık tutanağını tutarak arabulucu sürecini başlatmıştır” denildi. (İŞÇİ SENDİKA SERVİSİ)
