Erbosan Boru işçileri: TİS sürecini kazanımla bitirmede kararlıyız
Taleplerinin karşılanması için birliklerinin bozulmaması gerektiğini belirten Erbosan işçileri, "Bu sefer kararlıyız. Geçtiğimiz sözleşme sürecinden çok ders çıkardık" diyor.
Fotoğraf: Erbosan Tanıtım Bülteni
Olcay SAL
Kayseri
Erbosan Boru patronu ile Hak-İş’e bağlı Özçelik-İş arasında 2024’ün ocak ayından itibaren toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri başlayacak. Daha önce birliklerini sağlayarak kazanımlar elde ettiklerini hatırlatan işçiler, “Şimdi sıra sözleşme taleplerimizi kazanmada” diyor.
Kısa süre önce Erbosan Boru patronunun da ortağı olduğu Isısan’da işçilere verilen iaşe çeki ve nakit desteği Erbosan Boru işçilerini harekete geçirdi. Isısan işçisisin aldığı iaşe ve nakit desteğini Erbosan Boru işçileri, sendikacılarla ve fabrika yönetimiyle görüşerek kazandı. Görüştüğümüz Erbosan Boru işçileri, “Şimdi sıra sözleşme sürecinde kazanmada” diyor.
Taleplerinin karşılanması için sendikanın sağlam durması ve birliklerinin bozulmaması gerektiğini belirten işçiler, “Bu sefer kararlıyız. Geçtiğimiz sözleşme sürecinden çok ders çıkardık. Taleplerimizde ısrarcıyız. 2023 asgari ücreti üzerinden yüzde 60 zam, herkese eşit bir şekilde üç ayda bir, bir aylık ücret tutarında ikramiye verilmelidir” diye konuştu. Erbosan Boru işçileri, “Sosyal haklarımızda oyun oynanmasına izin vermeyeceğiz. Sosyal haklarımızın hepsinin ayrı önemi var. Her yıl bir ton kömür verilmeli. Her ay 2 bin liralık iaşe çeki verilmelidir. Bu taleplerimizden vazgeçmeyeceğiz” ifadelerini kullandı.
Sendikalarını da uyaran Erbosan işçileri, “Urfa’da Öz İplik-İş üyesi Özak Tekstil işçileri, taleplerine kulak tıkayan Öz İplik-İş’ten istifa edip BİRTEK-SEN’e üye oldular. Biz de buradan Özçelik-İş’i uyarıyoruz. Taleplerimize yanıt vermezseniz biz de harekete geçeriz” dedi.
Yıl başında alınan zammın yıl sonuna geldiğinde enflasyon altında eriyip gittiğini dile getiren işçilerin “Kırmızı çizgimiz” dediği talepleri şu şekilde: “2023 yılı için belirlenen asgari ücret üzerinden yüzde 60 zam. Her gruba ayrı ayrı değil, tüm işçilere üç ayda bir, bir aylık ücret tutarında ikramiye. Sosyal hak olarak bir ton kömür ve her ay 2 bin TL iaşe çeki.”
