Aylin Nazlıaka: Hakem Gamze Durmuş Pakkan yalnız değildir

Hakem Gamze Durmuş Pakkan’ın FİFA listesinden hamile olduğu gerekçesiyle çıkarılmasına ilişkin CHP Genel Başkan Yardımcısı Aylin Nazlıaka açıklama yaptı. Kararı eleştiren Nazlıaka, “Kadınlar için ‘uygun görülen’ tek kariyer annelik” dedi.

Nazlıaka, “FIFA listesinden çıkarılan hakem Gamze Durmuş Pakkan yalnız değildir. Deneyimli bir kadın hakemin sırf hamile olduğu için görevden alınması, Türkiye’de kadınların kariyerleriyle ilgili yaşadığı eşitsizliğin ve cinsiyetçi bakış açısının ete kemiğe bürünmüş halidir” dedi.

Nazlıaka, sözlerini şöyle sürdürdü: “Pakkan, 2024-2025 sezonunda kariyer planlamasını düşünerek anne olmayı istemiştir. Bir yıl sonra mesleğine döndüğünde, hakem olarak 15 yıl çalışma hayatının olacağını hesaplayarak bu kararı almıştır. Bu bir suç değildir. Pakkan, hamile olduğunu öğrenmeden önce, atletik teste girmiş ve başarılı olmuştur. Sezon başında gerçekleştirilen bu test sonrasında, gerekli koşulları sağladığı için FIFA listesine girmiştir. Hamile olduğunu öğrendiğinde, durumu Merkez Hakem Kurulu’na bildirmiştir. Fakat hamilelik sürecinin ‘kadro işgali’ olacağı gerekçe gösterilerek listeden çıkarılmıştır. Pakkan, UEFA’nın 1. kategori hakemi olduğunu için listeden çıkarılınca, Türkiye’nin oradaki temsil hakkı da düşmüştür. Oysaki UEFA, kadın hakemlere annelik halinde rehberlik hizmetleri sunmakta ve 2 yıl izin süresi tanımaktadır. Türkiye’nin verdiği bu karar UEFA’da da tepki çekmiştir.”

BU HUKUKSUZLUK, AKP ZİHNİYETİN İZ DÜŞÜMÜDÜR

Pakkan'ın hamilelik sebebiyle görevden alınmasının, Türkiye’de kadınların kariyerleriyle ilgili derinleşen eşitsizliğin ve cinsiyetçi bakış açısının bir yansıması olduğunun altını çizen Nazlıaka, sözlerini şöyle tamamladı:

“Bu karar, toplumda kadınların iş gücüne katılımının düşük olmasıyla doğrudan ilişkilidir. Pakkan’ın kariyerinde başarılı bir hakemken, kadın kimliği nedeniyle cezalandırılmıştır. Bu uygulama ‘annelik’ gibi biyolojik bir durumu, bir kadının kariyerine dair en büyük engel olarak görme alışkanlığını pekiştirmektedir. Kadınların yalnızca annelik üzerinden tanımlanması, onların bireysel başarılarının ve mesleki yetkinliklerinin göz ardı edilmesine yol açmaktadır. Başarılı kadınların mesleklerinde ilerlemeleri engellenmektedir. Oysa kadınlar, erkeklerle eşit şekilde kariyerlerini sürdürebilme hakkına sahiptirler. Annelik, bir kadının meslek hayatını duraklatma veya sona erdirme sebebi olmamalıdır.” (HABER MERKEZİ)