Bakioğlu’nun fabrikalarında işçiye yüzde 5 zam

Kemal Keskin
kemaldnzkeskin@gmail.com

İzmir — Çiğli Organize Sanayi Bölgesinin ve Türkiye’nin sayılı sanayi kuruluşlarından birisi durumundaki Bakioğlu Holding, fabrikalarında çalışan işçilerine ücret zammı olarak yüzde 5’i layık gördü.

Bakioğlu Holding’in kuruluş öyküsü, baskılı ve baskısız kâğıt torba üretimiyle Bak Ambalaj adıyla 1973 yılında İzmir Kahramanlar semtinde başlıyor. Daha sonra 1990 yılında İzmir Çiğli Atatürk Organize Sanayi Bölgesine taşınıyor. Bak Ambalaj bugün Türkiye'nin 500 Büyük Sanayi Kuruluşu içinde yer alıyor.

Bakioğlu Holding'in diğer bir iş yeri olan Polibak 1993’de kuruluyor ve o da Türkiye'nin 500 Büyük Sanayi Kuruluşu listesinde yer alıyor. Holding bünyesinde, Bak Gravür, Bareks, Bakcycle, Bakiş, Baksaş, Baknet gibi iş yerleri de bulunmakta. Bareks fabrikası deyince makina bakımı yaparken makinaya sıkışarak hayatını kaybeden Emre Sedir adlı işçi arkadaşımızı hatırlayalım. Holding aynı zamanda Ege TV ve Ege Radyo medya yatırımları ile kendini gösteriyor.

Maaşa yüzde 5, kiraya yüzde 68

Bakioğlu Holding beş kıtada, 51 ülkede 2 bin 500 çalışanıyla dikkatleri üzerine çekiyor. Her kapitalist gibi insanı önemsediklerini dillendirseler de şubatta verdikleri yüzde 5’lik zamla işçilerin tepkisini çekti.

Görüştüğümüz işçiler; “Eskiden Bakioğlu’nda çalışırken az biraz kendimizi değerli hissederdik. Yüzde 5’lik zamla utanır olduk. Üretim rekorları ya da ihracat rekorları kırıldığını biliyoruz, oysa işçiye verilen zam yüzde 5” diyor.

Verilen bu zam miktarı ile ailecek bir yemek yemenin bile mümkün olmadığını dile getiren işçiler, “Ev sahibine, maaşıma yüzde 5 zam yapıldı dediğimde o da kendi zam oranını yüzde 68 olarak söylüyor. Elektriğe, doğal gaza, çarşıya pazara, temel tüketim mallarına yapılan zamlara yetişilecek gibi değil. Öyle ki Haziran ayında verilen zam da vergi dilimiyle eridi gitti ve 2025’e böyle başlamış olduk” diyor.

“Yüzde 5’lik zam hangi derde merhem olacak?​”

Ağır çalışma koşulları nedeniyle bel, sırt, boyun ağrılarının eksik olmadığını dile getiren işçiler, “Dönmeyen vardiyaları da buna eklediğimiz de psikolojik yıpranmalar yaşıyoruz. Evde bir düzen kuramıyoruz. Yüzde 5’lik zam hangi derde merhem olacak ki? Tasarruf ya da kemer sıkma gündeme geldiğinde neden ilk önce işçilerden ve onların haklarından yapılıyor” diye soruyor.

Bunlar yaşanırken bir yandan da tutanak tutma, işten atma gibi uygulamaların başladığını ifade ederek, “Bir korku yaratılmaya çalışılıyor. ‘Üretim yavaşladı’ denilerek baskılar arttı. Bununla ilgili savunmalar istenir oldu” diyor.

İşçiler tarafında derin bir sessizlik varmış gibi görünse de huzursuzluğun arttığını, işçilerin bir arayış içinde olduğunu da gözlemlemek mümkün. (Evrensel)